隨著歐美解封，以及大陸市場持續(xù)成長，工具機(jī)景氣復(fù)蘇接單爆滿，上銀及程泰兩集團(tuán)為了留才，5月不約而同調(diào)薪。程泰集團(tuán)董事長楊德華表示，程泰及亞崴這波調(diào)薪主要針對技術(shù)人員及生產(chǎn)線員工調(diào)薪10％～20％，間接單位工作門坎低的職務(wù)未調(diào)薪，整體平均調(diào)幅至少5％，并從5月起生效。

無獨有偶，上銀集團(tuán)旗下上銀先從非主管職員工調(diào)薪，5月起薪資平均調(diào)薪3％；正評估課長級以上主管調(diào)薪幅度；關(guān)系企業(yè)大銀則依據(jù)員工表現(xiàn)調(diào)薪，6月平均調(diào)薪3％。

楊德華指出，目前工具機(jī)生意非常好，集團(tuán)旗下程泰及亞崴兩工具機(jī)廠大陸市場訂單持續(xù)成長，歐洲及美國市場也有起色，內(nèi)銷市場則接獲教育部釋出采購設(shè)備訂單。程泰集團(tuán)目前在手訂單30億元，其中程泰14億元、亞崴在手訂單16億元，訂單能見度都看到第四季末，還有產(chǎn)能可以接短交期的戰(zhàn)斗型的標(biāo)準(zhǔn)機(jī)訂單。

程泰前五月營收年成長逾41％，全年集團(tuán)營收有機(jī)會挑戰(zhàn)70億元，改寫歷史新高。

楊德華表示，程泰集團(tuán)有鑒于外勞只出不進(jìn)，勞力短缺，又面臨高科技公司搶人，為了留才，委請人力資源公司進(jìn)行評估，決定從技術(shù)人員及生產(chǎn)線員工調(diào)薪著手，調(diào)薪幅度10％～20％不等，平均調(diào)薪至少5％，5月起生效。

上銀集團(tuán)董事長卓文恒指出，上銀持續(xù)接獲半導(dǎo)體、5G、PCB產(chǎn)業(yè)、各國重啟基礎(chǔ)建設(shè)，電池、汽車及工具機(jī)業(yè)最近接單也不錯，大型及研磨級滾珠絲杠、滾柱型線性導(dǎo)軌交期5.5～6個月，中小型線性導(dǎo)軌及轉(zhuǎn)造級滾珠絲杠交期3～4個月，年底前訂單滿手。

卓文恒表示，上銀只要營運情況不錯，每年都會調(diào)薪，今年營運比去年、前年好，為了留才，5月先對非主管職員工平均調(diào)薪3％，也評估對課長級以上主管員工調(diào)薪。以目前接單營運狀況，上銀今年發(fā)放員工績效獎金也會優(yōu)于去年。

大銀前五月營收12.13億元，年成長19.89％。大銀主管指出，持續(xù)接獲半導(dǎo)體、自動化、面板、5G相關(guān)產(chǎn)業(yè)及工具機(jī)等行業(yè)訂單，定位平臺接單能見度延長至12月，精密運動組件訂單能見度看到9月。大銀目前營收及獲利均優(yōu)于去年同期，依據(jù)員工個人表現(xiàn)調(diào)薪，平均調(diào)薪幅度3％，6月起實施。